劳务派遣可以整合社会广泛存在的零散就业机会

2014-04-22 16:59 点击：

有时企业和社会上的就业机会是零散的、时效性的和阶段性的。如果按照以前传统的就业方式，对于企业来讲即使招聘了员工来完成特定的任务，也由于任务的时效性和阶段性，一旦任务结束后，劳动者又可能面临失业。但通过上海劳务派遣型用工就可以解决阶段性用工的问题，需要用工时到劳务派遣公司寻找劳动者，当阶段性、时效性的任务结束后，就将劳动者退回劳务公司，而劳务公司又将劳动者派遣到其他企业实现就业。
对于劳动者来说，由于信息不对称，个人很难捕捉到社会上零散的就业机会，这就使得一些就业机会白白浪费。但通过上海劳务派遣公司这个“信息汇集和中转站”，可以把零散的、不稳定的就业集合起来，形成相对稳定的就业机会，提供给劳动者。